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12001 - El pluriempleo y la precariedad laboral de los artistas independientes de las artes escénicas en la Ciudad de México. Una realidad invisible en nuestro país.

Desde hace algunos años la comunidad artística en México ha comenzado a hacer pública su realidad laboral en términos de seguridad social y que da cuenta que pertenecen a los millones de trabajadores que poseen “empleos vulnerables” en México, sin contratos laborales, sin seguridad social, sin sueldos fijos, sin mecanismos transparentes para obtener trabajo y sin ninguna prestación de ley como cualquier otro trabajador.

En el ámbito internacional pocos han sido los avances en este tema, un claro ejemplo se lee en la Convención internacional sobre la protección de los artistas intérpretes o ejecutantes, los productores de fonogramas y los organismos de radio difusión (Convención de Roma de 1961) donde se describen las acciones que hasta la fecha ha realizado el Comité dentro de las que destacan las acciones normativas que incluyen la adopción de una recomendación sobre la relación de trabajo entre el Estado y los artistas intérpretes o ejecutantes y productores de fonogramas y la recomendación de adaptación de las legislaciones pertinentes a fin de garantizar la protección de los artistas. En la reunión del Comité Intergubernamental de la OIT realizada en el 2009 en Ginebra, Suiza, se hizo patente lo siguiente:

[…]Muchos trabajadores de los medios de comunicación y del espectáculo son empleados con contratos de corta duración o temporarios o trabajan en régimen de subcontratación. Su falta de continuidad en el empleo, juntamente con un estatus de trabajadores “independientes”, puede dejarlos fuera de los regímenes de seguridad social, sin vacaciones pagadas, protección de la maternidad ni seguridad y protección de la salud.

Keywords: artistas escénicos, pluriempleo, precariedad laboral, acciones.

Author: Román Garc, Laura Elena (Austria / Österreich)

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